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Scaffalista

Il nostro cliente è una realtà operante nel settore della GDO food Per il rafforzamento dell’organico interno, ricerchiamo e selezioniamo degli scaffalisti.

 

Responsabilità:

Il candidato si occuperà di rifornire e riordinare i prodotti nei relativi scaffali, gestire le scorte, eseguire il controllo delle scadenze e dei prezzi. Inoltre, effettuerà attività di vendita e assistenza alla clientela attraverso le operazioni di cassa.

Requisiti:

Il candidato ideale ha maturato, preferibilmente, una minima esperienza nel ruolo, in particolare nel settore GDO food e possiede un forte orientamento al cliente. Completano il profilo doti organizzative, attitudine al lavoro in team e propensione ad imparare.

Riepilogo

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Tipologia di contratto

Tirocinio

Settore

Settore GDO - Food

Sede di lavoro

Torino

Divisione 

Rif. 01

I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy e regolamento europeo. 

Impiegato logistico

Responsabilità:

Il candidato, inserito all’interno di un team di lavoro, svolgerà attività di supporto relative alla bollettazione, si interfaccerà con clienti e fornitori esteri tramite la gestione e registrazione delle spedizioni a livello globale, ed effettuerà attività di archiviazione cartacea ed elettronica.

Inoltre, si occuperà della preparazione delle piking list, della compilazione dei dati statistici giornalieri oltre che della gestione del database condiviso con specifiche business unit.

Quest’offerta di lavoro fa parte del progetto Yes!Lavoro  sostenuto dalla Compagnia di San Paolo nell’ambito del programma Articolo+1.

Se hai tra i 15 e i 29 anni, risiedi nella Città Metropolitana di Torino, non lavori o non studi e hai un reddito ISEE non superiore ai 25.000 euro, candidati subito!

Il nostro cliente è una prestigiosa realtà multinazionale del settore chimico-industriale.
Per il rafforzamento dell’area logistica, ci ha incaricato di ricercare e selezionare un impiegato logistico.

Riepilogo

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Tipologia di contratto

Tirocinio con finalità assuntiva

Settore

Chimici industriale

Sede di lavoro

Buttigliare d'Asti (At)

Divisione 

Rif. 02

Requisiti:

Il candidato ideale ha maturato, preferibilmente, una minima esperienza professionale in ruoli analoghi, possiede una conoscenza della lingua inglese a livello C1 e una conoscenza approfondita del pacchetto Microsoft Office e della posta elettronica.

Completano il profilo doti organizzative e di precisione, capacità di lavorare nel rispetto delle scadenze richieste e attitudine alla relazione con il pubblico.

Indispensabile diploma di maturità e/o diploma di laurea.

Requisiti necessari:

  • Avere un’età compresa tra i 15 e i 29 anni

  • Essere disoccupati

  • Non essere iscritti a corsi di studio o di formazione

  • Avere un ISEE inferiore ai 25.000 Euro

  • Essere residenti a Torino e provincia

  • Titolo di studio: diploma di maturità e/o diploma di laurea

I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy e regolamento europeo. 

 

Responsabile punto vendita

Responsabilità:

  •  Assicurare la corretta ed efficace gestione del flusso delle merci (gestione dell’ordine, resi, ricevimento, stoccaggio e rifornimento)

  • Supervisionare l’allestimento della merce negli scaffali nel rispetto delle procedure aziendali

  • Coordinare i collaboratori nei settori della logistica e della turnistica

  • Gestire eventuali problematiche con clienti e collaboratori

  • Garantire gli standard aziendali in termini di immagine del punto vendita

  • Inquadramento contrattuale: relativa all'esperienza del profilo del candidato

Riepilogo

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Tipologia di contratto

Tempo determinato

Settore

Settore GDO - RETAIL

Sede di lavoro

Torino Sud

Divisione 

Rif. 03

Requisiti

  • Esperienza comprovata nella mansione presso GDO organizzata in ambito Food

  • Ottime capacità comunicative e di leadership finalizzate alla gestione del personale sottoposto e di tutte le criticità relative come gestione turni ed inserimento personale nei diversi ambiti della filiale

  • Ottime capacità organizzative, dinamicità e proattività

  • Spiccate capacità gestionali sia nella risoluzione di eventuali problematiche quotidiane sia di criticità legate alla gestione in autonomia

  • Motivazione e serietà al lavoro

  • Si richiede disponibilità immediata e flessibilità d’orario

I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy e regolamento europeo. 

 

Career Counselor

Exar Solutions è una realtà dinamica che da oltre 20 anni si occupa di progettare ed erogare attività di consulenza focalizzate all’inclusione sociale attraverso servizi di Politiche Attive del Lavoro.!

Responsabilità:

In un’ottica di ampliamento della struttura interna è alla ricerca di un Career Counselor per l’area Giovani, che riporterà direttamente al Career Counseling Manager.

Inserito all’interno di un piccolo team, la risorsa avrà la responsabilità di tutte le attività consulenziali nei confronti degli utenti di riferimento. In particolare dovrà gestire i percorsi di formazione e orientamento, oltre a organizzare i laboratori atti alla ricerca attiva del lavoro.  

L’obiettivo finale sarà quello di inserire i migliori profili all’interno delle aziende clienti e seguirli in un percorso mirato di tutoraggio e monitoraggio delle attività che verranno svolte.

Requisiti:

l profilo ideale ha maturato un’esperienza di almeno 24 mesi nel ruolo e possiede un’ottima conoscenza dei progetti afferenti all’area Giovani (Garanzia Giovani, Obiettivo Orientamento, Articolo+1).

È richiesto il diploma di laurea magistrale oltre ad una buona conoscenza della lingua inglese. Completano il profilo spiccate doti relazionali, capacità di lavorare per obiettivi, di problem solving e team building.

Riepilogo

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Tipologia di contratto

Tempo Determinato

Settore

Consulenza Risorse Umane

Sede di lavoro

Torino

Divisione 

Rif. 04

I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy e regolamento europeo. 

 

JR Accountant

Quest’offerta di lavoro fa parte del progetto Yes!Lavoro  sostenuto della Compagnia di San Paolo nell’ambito del programma     Articolo+1.

Se hai tra i 15 e i 29 anni, risiedi nella Città Metropolitana di Torino, non lavori o non studi e hai un reddito ISEE non superiore ai 25.000 euro, candidati subito!

Il nostro cliente è una prestigiosa realtà multinazionale del settore chimico-industriale.Per il rafforzamento dell’area amministrazione e finanza, ci ha incaricato di ricercare e selezionare un JR Accountant

Responsabilità:

Il candidato, all’interno di un team di 5 persone, avrà l’obiettivo di svolgere attività amministrativo-contabili a supporto di specifiche business unit dell’amministrazione. In particolare, si occuperà di contabilità rivolta a clienti e fornitori, fatturazione, previsioni di bilancio e archiviazione cartacea ed elettronica, riportando al responsabile del controllo di gestione.

Riepilogo

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Tipologia di contratto

Tirocinio con finalità assuntive

Settore

Chimica industriale

Sede di lavoro

Buttigliera d'Asti

Divisione 

Rif. 05

Requisiti:

Il candidato ideale ha maturato, preferibilmente, una minima esperienza professionale in ruoli analoghi, possiede una conoscenza della lingua inglese a livello B1 e ha una conoscenza approfondita del pacchetto Microsoft Office, della posta elettronica e, preferibilmente, della piattaforma SAP.
Completano il profilo doti relazionali, capacità di lavorare nel rispetto delle scadenze richieste, forte motivazione e apertura ad imparare, proattività e flessibilità.
Indispensabile diploma di ragioneria e/o diploma di laurea in ambito economico o similari. 

Requisiti necessari:

  • Avere un’età compresa tra i 15 e i 29 anni

  • Essere disoccupati

  • Non essere iscritti a corsi di studio o di formazione

  • Avere un ISEE inferiore ai 25.000 Euro

  • Essere residenti a Torino e provincia

  • Titolo di studio: diploma di maturità e/o diploma di laurea

I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy e regolamento europeo. 

 

Impiegato Ammnistrativo 

Quest’offerta di lavoro fa parte del progetto Yes!Lavoro  sostenuto della Compagnia di San Paolo nell’ambito del programma     Articolo+1.

Se hai tra i 15 e i 29 anni, risiedi nella Città Metropolitana di Torino, non lavori o non studi e hai un reddito ISEE non superiore ai 25.000 euro, candidati subito!

Responsabilità:

La risorsa, inserita all'interno di un team di 6 persone, sotto la supervisione di un tutor, si occuperà dell'accoglienza clienti, della gestione del centralino, della predisposizione dei documenti amministrativo-contabili e del caricamento delle fatture all'interno del gestionale aziendale.  

Requisiti:

Il candidato ideale ha maturato, preferibilmente, una minima esperienza professionale in ruolo analogo.

Sono richieste doti relazionali e di precisione, capacità di lavorare nel rispetto delle scadenze assegnate e attitudine al lavoro in team. 

Fondamentale la conoscenza approfondita del Pacchetto Office, della posta elettronica e dei servizi cloud. 

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Requisiti necessari:

  • Avere un’età compresa tra i 15 e i 29 anni

  • Essere disoccupati

  • Non essere iscritti a corsi di studio o di formazione

  • Avere un ISEE inferiore ai 25.000 Euro

  • Essere residenti a Torino e provincia

  • Titolo di studio: diploma di maturità e/o diploma di laurea

Riepilogo

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Tipologia di contratto

Tirocinio 

Settore

Amministrativo - contabile

Sede di lavoro

Torino

Divisione 

Rif. 06

I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy e regolamento europeo. 

 

Cameriere di sala

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Responsabilità:

​Il candidato si occuperà di predisporre la sala e i tavoli per il servizio, accogliere il cliente seguendolo dall'ordinazione fino al servizio al tavolo e rassettare e pulire la sala a fine servizio.

Requisiti:

​Il  candidato  ideale possiede un’attitudine alla relazione con il pubblico, è preciso e puntuale nell’eseguire le procedure di lavoro, è aperto ad imparare e possiede una conoscenza base della lingua inglese.

Requisiti necessari:

  • Avere un’età compresa tra i 15 e i 29 anni

  • Essere disoccupati

  • Non essere iscritti a corsi di studio o di formazione

  • Avere un ISEE inferiore ai 25.000 Euro

  • Essere residenti a Torino e provincia

  • Titolo di studio: diploma di maturità e/o diploma di laurea

 oppure

  • Avere più di 30 anni d’età ed essere disoccupati da almeno 6 mesi

 

Riepilogo

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Tipologia di contratto

Tirocinio

Settore

Settore  Ristorazione

Sede di lavoro

Santena (To)

Divisione 

Rif. 07

I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy e regolamento europeo. 

 

Gastronomi

Ricerchiamo un addetto al reparto gastronomia per azienda cliente operante nel settore della GDO food, da inserire presso punti vendita dislocati nell’area metropolitana torinese 

Responsabilità:

Il candidato dovrà occuparsi di gestire il banco di gastronomia in termini di ordine e pulizia. Dovrà accogliere e servire i clienti ed effettuare le attività di pulizie del reparto.

Requisiti:

Il candidato ideale ha maturato esperienza in ruoli analoghi e/o similari, possiede un forte orientamento al cliente e una propensione al lavoro in team oltre che un’attitudine al problem solving.

Riepilogo

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Tipologia di contratto

Contratto commisurato all'esperienza

Settore

GDO

Sede di lavoro

Torino e area metropolitana

Divisione 

GDO

Rif. 08

I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy e regolamento europeo.

 

Receptionist

Quest’offerta di lavoro fa parte del progetto Yes!Lavoro  sostenuto della Compagnia di San Paolo nell’ambito del programma Articolo+1.

Se hai tra i 15 e i 29 anni, risiedi nella Città Metropolitana di Torino, non lavori o non studi e hai un reddito ISEE non superiore ai 25.000 euro, candidati subito!

 

Il nostro cliente è una prestigiosa realtà operante in campo assicurativo, specializzata in perizie, valutazioni e liquidazioni. Per il rafforzamento dell’organico interno, ci ha incaricati di ricercare un Receptionist.

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Responsabilità:

Il candidato si occuperà della gestione telefonica inbound dei clienti che hanno subito un sinistro allo scopo di fornire una risposta adeguata alla risoluzione del problema, nel rispetto delle procedure aziendali.

In particolare, il/la candidato dovrà essere in grado di individuare la tipologia di utente che richiede assistenza, di esaminare la pratica dell’assicurato rilasciando le informazioni corrette e di trasferire, in alcuni casi specifici, la richiesta al referente aziendale idoneo.

 

Inoltre, in una fase successiva, si occuperà di contattare i clienti, in attesa di perizia, allo scopo di richiedere la documentazione necessaria, di sollecitare gli stessi all’invio di quest’ultima e di inserirla all’interno del database aziendale.

Requisiti:

Il candidato ideale possiede una forte predisposizione al contatto telefonico con il cliente e si pone con atteggiamento positivo. Si richiedono ottime capacità gestionali e di multitasking, apertura ad imparare le procedure e i metodi di lavoro specifici e capacità di problem solving.

Indispensabile la conoscenza approfondita del Pacchetto Office, della posta elettronica, della navigazione Internet e dei social network.

Requisiti necessari:

  • Avere un’età compresa tra i 15 e i 29 anni

  • Essere disoccupati

  • Non essere iscritti a corsi di studio o di formazione

  • Avere un ISEE inferiore ai 25.000 Euro

  • Essere residenti a Torino e provincia

  • Titolo di studio: diploma di maturità e/o diploma di laurea

Riepilogo

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Tipologia di contratto

Tirocinio con finalità assuntiva

Settore

Assicurativo

Sede di lavoro

Torino

Divisione 

Rif. 09

I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy e regolamento europeo. 

 

Pizzaiolo

Quest’offerta di lavoro fa parte del progetto Yes!Lavoro  sostenuto della Compagnia di San Paolo nell’ambito del programma Articolo+1.

Se hai tra i 15 e i 29 anni, risiedi nella Città Metropolitana di Torino, non lavori o non studi e hai un reddito ISEE non superiore ai 25.000 euro, candidati subito!

Il nostro cliente è una prestigiosa realtà multinazionale del settore chimico-industriale.

Per il rafforzamento dell’area controllo e qualità, ci ha incaricato di ricercare e selezionare un impiegato quality assurance.

Descrizione:

Il candidato, inserito all’interno di un laboratorio chimico, eseguirà analisi di controllo qualità su materie prime e prodotti finiti.

In particolare, dopo una prima fase di affiancamento, effettuerà in autonomia analisi chimiche e chimico-fisiche, attraverso l’utilizzo delle apparecchiature di laboratorio, e si occuperà di evidenziarne e registrarne i risultati. Inoltre, avrà il compito di redigere report mensili, riportando al responsabile qualità, e di gestire l’archivio cartaceo.

Requisiti 

Il candidato ideale ha maturato, preferibilmente, una minima esperienza professionale in ruoli analoghi, possiede una buona conoscenza delle metodologie di analisi chimiche e una conoscenza approfondita del pacchetto Microsoft Office, della posta elettronica e, preferibilmente, della piattaforma SAP.

Completano il profilo doti organizzative, attitudine alla precisione, mindset analitico e capacità di lavorare nel rispetto delle scadenze richieste.

Indispensabile diploma di perito chimico e/o diploma di laurea in ambito tecnico-chimico.

Requisiti necessari:

  • Avere un’età compresa tra i 15 e i 29 anni

  • Essere disoccupati

  • Non essere iscritti a corsi di studio o di formazione

  • Avere un ISEE inferiore ai 25.000 Euro

  • Essere residenti a Torino e provincia

  • Titolo di studio: diploma di maturità e/o diploma di laurea

Riepilogo

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Tipologia di contratto

Tirocino con finalità assuntive

Settore

 

Ristorazione

Sede di lavoro

Torino

Divisione 

Rif. 10

I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy e regolamento europeo. 

 

Cameriere di sala

Quest’offerta di lavoro fa parte del progetto Yes!Lavoro  sostenuto dalla Compagnia di San Paolo nell’ambito del programma  Articolo+1.

Se hai tra i 15 e i 29 anni, risiedi nella Città Metropolitana di Torino, non lavori o non studi e hai un reddito ISEE non superiore ai 25.000 euro, candidati subito!

La nostra azienda cliente è una prestigiosa realtà che opera nel settore della ristorazione. Per un rafforzamento dell’organico interno ci ha incaricato di ricercare un commis di sala.

Responsabilità:

La risorsa si dovrà  occupare delle seguenti mansioni:  preparazione

materiali e ingredienti necessari al servizio, servizio ai tavoli, pulizia e riordino sala.

Requisiti:

Il profilo ideale ha maturato una comprovata e solida esperienza nella mansione, è fortemente motivato a lavorare nel settore della ristorazione e conosca preferibilmente, almeno una lingua straniera. Sono richieste ottime doti relazionali e capacità di gestione dello stress e di problem solving. Indispensabile la disponibilità a lavorare su turni serali e festivi.

Requisiti necessari:

  • Avere un’età compresa tra i 15 e i 29 anni

  • Essere disoccupati

  • Non essere iscritti a corsi di studio o di formazione

  • Avere un ISEE inferiore ai 25.000 Euro

  • Essere residenti a Torino e provincia

oppure

  • Avere più di 30 anni d’età ed essere disoccupati da almeno 6 mesi

Riepilogo

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Tipologia di contratto

Tempo determinato

Settore

Settore  ristorazione

Sede di lavoro

Torino 

Divisione 

Rif. 11

I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy e regolamento europeo. 

 

Cuoco

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Responsabilità:

La risorsa si dovrà  occupare delle seguenti mansioni:

  • Gestire la preparazione e la cottura delle pietanze

  • Curare la pulizia e l’ordine della cucina

Requisiti:

  • Aver maturato un’esperienza di almeno 2 anni nella mansione

  • Capacità di tollerare lo stress e di sostenere ritmi di lavoro veloci

  • Possedere un orientamento alla precisione e all’ordine 

  • Essere fortemente motivati e dotati di capacità relazionali

Requisiti necessari:

  • Avere un’età compresa tra i 15 e i 29 anni

  • Essere disoccupati

  • Non essere iscritti a corsi di studio o di formazione

  • Avere un ISEE inferiore ai 25.000 Euro

  • Essere residenti a Torino e provincia

oppure

  • Avere più di 30 anni d’età ed essere disoccupati da almeno 6 mesi

Riepilogo

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Tipologia di contratto

Contratto commisurato all'esperienza   

 

Settore

Ristorazione

Sede di lavoro

Torino 

Divisione 

Rif. 12

I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy e regolamento europeo. 

 

Accountant  Studio Professionale

Categorie Protette (art.1 L.68/99)          

Il nostro cliente è un prestigioso studio professionale specializzato nei servizi in ambito Amministrativo Contabile.  Attraverso una team di Senior Partners gestisce clienti di medie e grandi dimensioni su industry diverse.  Per il rafforzamento dell’area contabilità ci ha incaricati di ricercare un Accountant a diretto riporto del Senior Accounting Coordinator.

Responsabilità:

Il candidato, all’interno di un team di 9 persone, dovrà occuparsi del corretto svolgimento di tutte le attività contabili per diversi clienti. In particolare dovrà gestire in prima persona la contabilità ordinaria, effettuando registrazioni di prima nota, registrazione fatture passive e relativi pagamenti, registrazione fatture attive e relativi incassi, registrazioni stipendi, predisposizione dei dati di bilancio, archiviazione registri contabili.

Requisiti:

Il candidato ideale ha maturato almeno 5+ anni di esperienza professionale in ruoli analoghi preferibilmente presso studi professionali di medie/grandi dimensioni. Indispensabile diploma di ragioneria e/o diploma di laurea in ambito economico o similari.

Sono inoltre richieste doti relazionali, precisione capacità di lavorare nel rispetto delle scadenze richieste oltre a una conoscenza della lingua inglese. Fondamentale la conoscenza approfondita del pacchetto Microsoft Office e, preferibilmente, del software Osra.

Riepilogo

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Tipologia di contratto

Tempo determinato

Settore

Studi Professionali

Sede di lavoro

Torino

Divisione 

Finance & Accounting

Rif. 13

I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy e regolamento europeo. 

 

Cassiere

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Responsabilità:

La risorsa si dovrà  occupare delle seguenti mansioni:

  • Gestire gli ordini dei clienti

  • Svolgere le attività ordinarie di cassa attraverso la ricezione e la registrazione dei pagamenti in cassa

Requisiti:

  • Ottime doti relazionali e organizzative

  • Capacità di problem solving e tolleranza allo stress

  • Orientamento alla precisione e all’ordine 

  • Rapidità di esecuzione e abilità di calcolo

Requisiti necessari:

  • Avere un’età compresa tra i 15 e i 29 anni

  • Essere disoccupati

  • Non essere iscritti a corsi di studio o di formazione

  • Avere un ISEE inferiore ai 25.000 Euro

  • Essere residenti a Torino e provincia

oppure

  • Avere più di 30 anni d’età ed essere disoccupati da almeno 6 mesi

Riepilogo

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Tipologia di contratto

Tirocinio

Settore

GDO

Sede di lavoro

Torino centro

Divisione 

Rif. 14

I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy e regolamento europeo. 

 

Autista con patente CQC

Ricerchiamo un autista patente CQC per azienda di servizi di pulizie sita a Torino.

Responsabilità:

La risorsa si occuperà di effettuare il servizio di pulizie delle aree mercatali tramite l’utilizzo e la guida dei veicoli adibiti a tale scopo.

Requisiti:

In candidato dovrà essere in possesso della Carta di Qualificazione del Conducente CQC e aver maturato esperienza nella mansione e, in particolare, nella conduzione di veicoli per cui è obbligatoria la CQC.

Dovrà inoltre possedere capacità di tolleranza allo stress ed essere fortemente motivato.

Riepilogo

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Tipologia di contratto

Tempo Determinato

Settore

Società di servizi

Sede di lavoro

Torino

Divisione 

Rif.

I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy e regolamento europeo. 

 
 

Addetto alle vendite RETAIL 

 Categorie Protette (art.1 L.68/99) 

Riepilogo

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Tipologia di contratto

Tempo determinato 6 mesi

Settore

Retail - Moda e Fashion

Sede di lavoro

Torino

Divisione 

Rif. 16

 

Questa offerta di lavoro fa parte dell'iniziativa  Buono Servizi Disabili, finanziato dalla Regione Piemonte e incluso nella Programmazione del Fondo Regionale disabilità, volto all’inserimento lavorativo di soggetti iscritti al collocamento mirato art.1 L.68/99.

 

Il nostro cliente è un noto player multinazionale che opera nel settore RETAIL. Per il rafforzamento dell’organico interno, ci ha incaricati di ricercare un Addetto vendita.

Responsabilità:

Il candidato, inserito all’interno di un reparto specifico, avrà il compito di accogliere il cliente e supportarlo nel processo d’acquisto, si occuperà di effettuare le operazioni di caricamento della merce negli scaffali e gestirà le scorte di magazzino.

Requisiti:

Il candidato ideale ha maturato una minima esperienza professionale in ruolo analogo e possiede una forte predisposizione al contatto con il pubblico. Sono richieste attitudine al lavoro in team, orientamento al risultato e doti organizzative.. 

Requisiti necessari:

  • Iscrizione al collocamento mirato del Centro per l’Impiego, art.1 legge 68/99

  • In possesso di diagnosi funzionale

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I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy e regolamento europeo. 

Sales and Recruiting specialist

EXAR Social Value Solutions è una realtà dinamica che da oltre 20 anni si occupa progettare ed erogare attività di consulenza focalizzate all’inclusione sociale attraverso servizi di Politiche Attive del Lavoro.

In un’ottica di ampliamento della struttura interna è alla ricerca di un Recruiting Specialist, che riporterà direttamente al Sales & Recruiting Manager.

 

Inserito all’interno di un piccolo team, la risorsa avrà la responsabilità di gestire l’attività di ricerca e selezione relativa ai progetti per le varie aree di riferimento. In particolare dovrà redigere e pubblicare gli annunci, svolgere un’attività di scouting dei candidati indicati dai colleghi di progetto oltre ad alla ricerca attiva attraverso i principali job board. 

 

Dovrà intervistare le potenziali candidature attraverso un’attività preliminare di intervista telefonica per poi procedere ad effettuare colloqui individuali o di gruppo. Le migliori candidature saranno presentate ai clienti secondo gli standard aziendali, inoltre sarà responsabilità della risorsa promuovere le migliori candidature attraverso delle azioni mirate di marketing attivo verso potenziali clienti.

Requisiti:

Il candidato ideale ha maturato almeno 2+ anni di esperienza professionale in ruoli analoghi in realtà  di consulenza di ricerca e selezione del personale o all’interno di realtà operanti nelle politiche attive del lavoro. E’ richiesto il diploma di laurea triennale e/o magistrale oltre ad una buona conoscenza della lingua inglese. Completano il profilo spiccate doti relazionali, capacità di lavorare per obiettivi, di problem soling e team building.

Riepilogo

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Tipologia di contratto

tempo determinato

Settore

Risorse umane

Sede di lavoro

Torino

Divisione 

Rif. 17

 

Gastronoma

Il nostro cliente è una realtà operante nel settore della GDO food Per il rafforzamento dell’organico interno, ricerchiamo e selezioniamo una gastronoma

Responsabilità:

Il candidato si occuperà di rifornire e riordinare il banco, di gestire ordini e controllare le scadenze. Inoltre, avrà il compito di servire i clienti e procedere alle attività di riordino del reparto.

Requisiti:

Il candidato ideale ha ha maturato 2+ anni di esperienza in ruolo analogo, possiede un forte orientamento al cliente, doti organizzative e una propensione al lavoro in team.

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Riepilogo

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Tipologia di contratto

da definire in base all’esperienza del candidato

Settore

Settore GDO - Food

Sede di lavoro

Caramagna (Cn)

Divisione 

Rif. 18

I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy e regolamento europeo. 

 

Macellaio

Ricerchiamo la figura di macellaio per una nota catena di supermercati nella zona di Alba (Cn)

Responsabilità:

Il candidato si occuperà di disossare la carne, preparare i tagli da mettere in vendita, curare la pulizia e l’igiene del banco oltre che della strumentazione utilizzata, accogliere il cliente e servirlo al banco.

Requisiti:

Il candidato ideale ha maturato una comprovata e solida esperienza nella mansione, possiede un forte orientamento al cliente e una predisposizione ai rapporti interpersonali.

Si richiedono, inoltre, precisione nell’eseguire le procedure di lavoro e forte motivazione.

Riepilogo

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Tipologia di contratto

Tempo determinato

Settore

Società di servizi

Sede di lavoro

Torino

Divisione 

Rif. 19

I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy e regolamento europeo. 

 

Gelataio

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Il nostro cliente è una nota realtà operante nell'ambito della ristorazione. Per il rafforzamento dell'organico interno, ci ha incaricato di ricercare e selezionare un gelataio.

Questa offerta di lavoro rispetta i requisiti del Bando “Buono Servizi al lavoro per disoccupati", inserito nella programmazione dei servizi e delle Politiche Attive per il Lavoro con D.G.R 14/03/2016 N.20-3037, della Regione Piemonte.

Se hai più di 30 anni, risiedi nella Regione Piemonte e non lavori da più di 6 mesi, candidati subito!

Responsabilità:

La risorsa avrà la responsabilità di seguire la preparazione del gelato, occupandosi della scelta delle materie prime e del contatto con i fornitori, e di effettuare il servizio di vendita diretta al banco tramite le operazioni di cassa. Infine, si occuperà del riordino dell'ambiente di lavoro e dell'apertura e chiusura del punto vendita.

Requisiti:

Il candidato ideale ha maturato un'esperienza di 1+ anni nel ruolo, possiede buone capacità relazionali e di teamworking e uno spiccato orientamento al cliente.

Sono richieste passione per la professione, doti organizzative, flessibilità e disponibilità a lavorare su turni e nei giorni festivi.

Rappresenta un requisito preferenziale il possesso di  un diploma alberghiero e una buona conoscenza della lingua inglese e/o francese.

Requisiti necessari:

  • Avere più di 30 anni d’età ed essere disoccupati da almeno 6 mesi

Riepilogo

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Tipologia di contratto

Tirocinio

Settore

Ristorazione

Sede di lavoro

Torino e prima cintura

Divisione 

Rif. 20

I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy e regolamento europeo. 

 

Career Counseling Specialist 

Kairos Mestieri è una realtà dinamica che da oltre 20 anni si occupa di progettare ed erogare attività di consulenza focalizzate all’inclusione sociale attraverso servizi di Politiche Attive del Lavoro

Responsabilità:

Inserito all’interno di un piccolo team, la risorsa avrà la responsabilità di tutte le attività consulenziali nei confronti degli utenti di riferimento. In particolare dovrà gestire i percorsi di formazione e orientamento, oltre a organizzare i laboratori atti alla ricerca attiva del lavoro.  

L’obiettivo finale sarà quello di inserire i migliori profili all’interno delle aziende clienti e seguirli in un percorso mirato di tutoraggio e monitoraggio delle attività che verranno svolte.

Requisiti:

Il profilo ideale ha maturato un’esperienza di almeno 24 mesi nel ruolo e possiede un’ottima conoscenza dei progetti afferenti all’area Giovani (Garanzia Giovani, Obiettivo Orientamento, Articolo+1). È richiesto il diploma di laurea magistrale oltre ad una buona conoscenza della lingua inglese. Completano il profilo spiccate doti relazionali, capacità di lavorare per obiettivi, di problem solving e team building.

Riepilogo

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Tipologia di contratto

Tempo determinato

Settore

Consulenza Risorse Umane- Staff interno

Sede di lavoro

Torino

Divisione 

Rif. 21

I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy e regolamento europeo. 

 

Perito elettromeccanico

La nostra azienda cliente è una realtà che opera nel mercato delle industrie automobilistiche.

 

Responsabilità:

Il candidato si occuperà della manutenzione elettromeccanica di macchinari industriali adibiti al confezionamento di prodotti dolciari. In particolare, effettuerà la riparazione e il montaggio dei relativi componenti.

Requisiti:

​Il candidato ideale possiede una conoscenza approfondita del disegno tecnico, buone capacità organizzative ed ottime abilità manuali. Indispensabile diploma elettromeccanico, elettrotecnico o similari e disponibilità a trasferte all’estero nell’ottica di crescita della figura professionale.

Riepilogo

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Tipologia di contratto

Tirocinio e tempo determinato

Settore

Industria Metalmeccanica

Sede di lavoro

Torino

Divisione 

Rif. 20

I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy e regolamento europeo. 

 

Recruiting specialist

Kairos Mestieri è una realtà dinamica che da oltre 20 anni si occupa progettare ed erogare attività di consulenza focalizzate all’inclusione sociale attraverso servizi di Politiche Attive del Lavoro.

In un’ottica di ampliamento della struttura interna è alla ricerca di un Recruiting Specialist, che riporterà direttamente al Sales & Recruiting Manager.

La risorsa inserita all'interno del team Sales & Recruiting, avrà l'obiettivo di gestire, in accordo con le politiche aziendali, le azioni commerciali mirate allo sviluppo del business relativo ai progetti di politiche attive del lavoro.

 

Responsabilità:

Inserito all’interno di un piccolo team, la risorsa avrà la responsabilità di gestire l’attività di ricerca e selezione relativa ai progetti per le varie aree di riferimento. In particolare dovrà redigere e pubblicare gli annunci, svolgere un’attività di scouting dei candidati indicati dai colleghi di progetto oltre ad alla ricerca attiva attraverso i principali job board. 

 

Dovrà intervistare le potenziali candidature attraverso un’attività preliminare di intervista telefonica per poi procedere ad effettuare colloqui individuali o di gruppo.

Le migliori candidature saranno presentate ai clienti secondo gli standard aziendali, inoltre sarà responsabilità della risorsa promuovere le migliori candidature attraverso delle azioni mirate di marketing attivo verso potenziali clienti.

Requisiti:

Il candidato ideale ha maturato almeno 2+ anni di esperienza professionale in ruoli analoghi in realtà  di consulenza di ricerca e selezione del personale o all’interno di realtà operanti nelle politiche attive del lavoro.

E’ richiesto il diploma di laurea triennale e/o magistrale oltre ad una buona conoscenza della lingua inglese.

Completano il profilo spiccate doti relazionali, capacità di lavorare per obiettivi, di problem soling e team building.

Riepilogo

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Tipologia di contratto

Tirocinio e tempo determinato

Settore

Staff interno

Sede di lavoro

Torino

Divisione 

Rif. 23

 

I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy e regolamento europeo. 

Macellaio

Kairos Mestieri ricerca macellaio esperto per prestigiosa catena di supermercati dell’area metropolitana di Torino

 

Responsabilità:

Il Candidato ideale dovrà disossare la carne e preparare i tagli destinati alla vendita. Inoltre, si occuperà di gestire l’organizzazione e il riordino del banco ed effettuare la vendita diretta al cliente.

Requisiti:

Il Candidato ideale ha maturato 2+anni di esperienza nel ruolo e possiede una conoscenza approfondita delle specifiche tipologie di carne oltre che delle procedure di conservazione.

Sono, inoltre, richieste un forte orientamento al cliente e un’attitudine al lavoro in team.

Riepilogo

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Tipologia di contratto

Tempo determinato

Settore

Gdo Food

Sede di lavoro

Torino

Divisione 

Rif. 24

I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy e regolamento europeo. 

 

Manovale Edile

 

Responsabilità:

Il Candidato opererà come figura di supporto al team di manovali esperti occupandosi del carico, scarico e trasporto dei materiali utilizzati nel cantiere edile e delle ristrutturazioni di interni ed esterni.

Requisiti:

Il Candidato ideale ha maturato, preferibilmente, esperienza nel ruolo, ha buone capacità manuali e possiede un’ottima predisposizione ai lavori di fatica. Sono richieste, inoltre, forte motivazione e attitudine al lavoro in team.

 

A completamento saranno necessari i seguenti requisiti: 

•Essere residenti nella Regione Piemonte

•Avere più di 30 anni d’età

•Essere disoccupati da almeno 6 mesi

Riepilogo

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Tipologia di contratto

Tiocinio con finalità assuntiva

Settore

Edile

Sede di lavoro

Torino

Divisione 

Rif. 25

I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy e regolamento europeo. 

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Addetto al reparto

Exar Solutions Srl ricerca addetti ai reparti per importante azienda cliente operante nel settore della GDO food, da inserire presso punti vendita dislocati nell’area metropolitana torinese (Torino e provincia)

 

Responsabilità:

Le risorse, a seguito di un percorso di affiancamento mirato a sviluppare autonomia operativa e gestionale nel ruolo, verranno inserite all’interno dei reparti di:

 

  • Macelleria

  • Pescheria

  • Gastronomia

  • Ortofrutta

Requisiti:

  • Essere disoccupati

  • Risiedere nell’area metropolitana torinese (Torino e provincia)

  • Possedere un forte orientamento al cliente e una propensione al lavoro in team

  • Essere dinamici e aperti ad imparare

  • Avere una conoscenza delle procedure in ambito HACCP

  • Aver maturato preferibilmente una minima esperienza in contesti GDO

Riepilogo

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Tipologia di contratto

Tiocinio con finalità assuntiva

Settore

GDO Food

Sede di lavoro

Torino e prima cintura

Divisione 

Rif. 26

I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy e regolamento europeo. 

 
 

Programmatore informatico

Responsabilità:

Il candidato si occuperà di inventare e proporre piattaforme innovative che forniscano alle società preminenti del mercato un valore aggiunto nell’innovazione dei processi produttivi e del customer service. Inoltre, seguirà la realizzazione e la fornitura dei supporti informatici aggiornati alle esigenze del mercato.

Il  nostro cliente è una prestigiosa realtà informatica altamente qualificata nella progettazione Hardware, Software, Design UX ed Advertising.

Per il rafforzamento dell’organico interno ci ha incaricati di ricercare un Programmatore informatico.

Riepilogo

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Tipologia di contratto

da definire in base all’esperienza del candidato

Settore

Società informatica

Sede di lavoro

Torino 

Divisione 

Rif. 27

Requisiti:

Il candidato ideale possiede la conoscenza dei seguenti linguaggi di programmazione: sql, javascript, php, html, css.

Inoltre, ha maturato esperienza nell’utilizzo dei seguenti frameworks: ionic, bootstrap, jquery, phonegap.

E’ fortemente appassionato del settore informatico, in particolar modo dell’area relativa alla programmazione, verso cui si pone con approccio creativo, possiede spiccate doti di problem solving e ha un’evidente propensione e apertura ad imparare.

I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy e regolamento europeo. 

Commis di cucina

Responsabilità:

La risorsa, inserita all'interno della brigata di cucina, si occuperà di supportare lo chef di partita durante le fasi di preparazione dei pasti. In particolare, gestirà la creazione e l'organizzazione della linea cucina, preparerà i piatti secondo le indicazioni impartite dallo chef e curerà il riordino degli spazi di lavoro.

Il nostro cliente è una prestigiosa realtà operante nell'ambito della ristorazione. Per il rafforzamento dell'organico interno, ci ha incaricato di ricercare e selezionare un Commis di cucina.

Questa offerta di lavoro rispetta i requisiti del Bando “Buono Servizi al lavoro per disoccupati", inserito nella programmazione dei servizi e delle Politiche Attive per il Lavoro con D.G.R 14/03/2016 N.20-3037, della Regione Piemonte.

Se hai più di 30 anni, risiedi nella Regione Piemonte e non lavori da più di 6 mesi, candidati subito!

Riepilogo

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Tipologia di contratto

Tirocinio

Settore

Ristorazione

Sede di lavoro

Torino 

Divisione 

Rif. 28

Requisiti:

Il candidato ideale ha maturato un'esperienza di 2+ anni nel ruolo, possiede ottime capacità relazionali oltre che una attitudine al lavoro in team.

Sono richieste passione per la professione, flessibilità e disponibilità a lavorare su turni e nei giorni festivi.

Rappresenta un requisito preferenziale il possesso di  un diploma alberghiero e una buona conoscenza della lingua ingelse e/o francesce.

Requisiti necessari:

  • Avere più di 30 anni d’età

  • Essere disoccupati da almeno 6 mesi

I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy e regolamento europeo. 

 

Hotel Manager

Responsabilità:

La risorsa, riportando direttamente all'Hotel Director, sarà a supporto di tutte le attività inerenti la gestione amministrativa e dei contratti di fornitura, la gestione delle attività di hosting e degli eventi dell'hotel, garantendo alti standard qualitativi e di servizio. Inoltre collaborerà con il Direttore nel coordinamento dei Responsabili dei diversi reparti (ricevimento, housekeeping, servizio cucina, piscina, Spa e beach club), verificando che la qualità dei servizi promossi sia in linea con le attese.

Kairos Mestieri, società di Ricerca e Selezione del Personale, ricerca per un prestigioso Luxury Hotel situato nella riviera ligure di ponente un Hotel Manager.

Riepilogo

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Tipologia di contratto

Tempo determinato di 6 mesi

Settore

Turistico Alberghiero

Sede di lavoro

Provincia di Savona

Divisione 

Rif. 29

Requisiti:

Il candidato ideale ha maturato 3+ anni di esperienza nel ruolo, in strutture di hotellerie di alta gamma. E' richiesta un'ottima conoscenza dei gestionali alberghieri di riferimento (Operational System Opera e Protel Front Office). Completano il profilo la conoscenza fluente della lingua inglese e tedesca, sarà considerata un plus la conoscenza della lingua francese.

Sono inoltre richieste ottime capacità relazionali, di accoglienza della clientela e di gestione del personale, oltre a una spiccata capacità organizzativa e di problem solving.

I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy e regolamento europeo. 

 

Store Manger

Responsabilità:

La risorsa avrà la diretta responsabilità di un punto vendita di medie dimensioni, occupandosi in particolare di: assicurare la corretta ed efficace gestione del flusso delle merci, supervisionare l'allestimento della merce negli scaffali nel rispetto delle procedure aziendali, coordinare i collaboratori nei settori della logistica e della turnistica, gestire eventuali problematiche con clienti e collaboratori, garantire gli standard aziendali in termini di immagine del punto vendita.

Il nostro cliente è una prestigiosa realtà operante nel settore food. Per il rafforzamento dell’organico interno, ci ha incaricati di ricercare un/una store manager.

Questa offerta di lavoro rispetta i requisiti del Bando “Buono Servizi al lavoro per disoccupati", inserito nella programmazione dei servizi e delle Politiche Attive per il Lavoro con D.G.R 14/03/2016 N.20-3037, della Regione Piemonte. Se hai più di 30 anni, risiedi nella Regione Piemonte e non lavori da più di 6 mesi, candidati subito!.   

Riepilogo

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Tipologia di contratto

Tirocinio con finalità assuntiva

Settore

GDO Food o RETAIL

Sede di lavoro

Torino

 

Divisione 

Rif. 30

Requisiti:

Il candidato ideale ha maturato una comprovata nella mansione presso GDO organizzata in ambito FOOD e possiede ottime capacità comunicative e di leadership finalizzate alla gestione del personale sottoposto e di tutte le criticità relative come, ad esempio, la gestione dei turni. Si richiedono, inoltre, spiccate capacità gestionali legate alla risoluzione di eventuali problematiche quotidiana e proattività e doti organizzative.

Requisiti necessari:

  • Avere più di 30 anni d’età

  • Essere disoccupati da almeno 6 mesi

piede_fse.jpg

I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy e regolamento europeo. 

 

Scaffalista GDO

Responsabilità:

La risorsa avrà la diretta responsabilità di un punto vendita di medie dimensioni, occupandosi in particolare di: assicurare la corretta ed efficace gestione del flusso delle merci, supervisionare l'allestimento della merce negli scaffali nel rispetto delle procedure aziendali, coordinare i collaboratori nei settori della logistica e della turnistica, gestire eventuali problematiche con clienti e collaboratori, garantire gli standard aziendali in termini di immagine del punto vendita

Il nostro cliente è una prestigiosa realtà operante nel settore food. Per il rafforzamento dell’organico interno, ci ha incaricati di ricercare un/una store manager.

Questa offerta di lavoro rispetta i requisiti del Bando “Buono Servizi al lavoro per disoccupati", inserito nella programmazione dei servizi e delle Politiche Attive per il Lavoro con D.G.R 14/03/2016 N.20-3037, della Regione Piemonte. Se hai più di 30 anni, risiedi nella Regione Piemonte e non lavori da più di 6 mesi, candidati subito!.   

Riepilogo

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Tipologia di contratto

Tirocinio con finalità assuntiva

Settore

GDO Food

Sede di lavoro

Alba (Cn)

 

Divisione 

Rif. 31

Requisiti:

Il candidato ideale ha maturato una comprovata nella mansione presso GDO organizzata in ambito FOOD e possiede ottime capacità comunicative e di leadership finalizzate alla gestione del personale sottoposto e di tutte le criticità relative come, ad esempio, la gestione dei turni. Si richiedono, inoltre, spiccate capacità gestionali legate alla risoluzione di eventuali problematiche quotidinae, proattività e doti organizzative.

Requisiti necessari:

  • Avere più di 30 anni d’età

  • Essere disoccupati da almeno 6 mesi

piede_fse.jpg

I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy e regolamento europeo. 

 
 
 

Candidati alle offerte di lavoro

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